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面试经验漫谈

    06-22 15:30:16    浏览次数: 406次    栏目:职场礼仪

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      前面已经有很多同仁写了面试经验,大家都受益匪浅。
      在这里我也想抛砖引玉,以自己面试及做面试官的经验,给大家介绍一下我对面试的理解。
      尽管不是针对match的,但是其中的道理和要求应该是相通的,希望能给大家一些启发:
1. 面试的目的:
      从面试官方面来说,既然已经给你面试通知,你必然已经通过了初筛。面试的主要目的就在于:
a) 考察你的真实水平是否和简历相符
b) 考察你对program的了解和理解,以确定你是否真正感兴趣(rank them high)
c) 考察你的personality,如team work等,是否符合他们的需要
      而从面试者来说,就需要对症下药,突出你的优点,从而解除面试官的疑惑
2. 面试的准备:
a) 精神方面:
      面试前好好休息。远的就不要开车。保证饱满的精神十分重要。面试官不会喜欢一个精神萎靡的面试者,因为这表示其对该program没有兴趣;或其不能自律调节,无法胜任工作。同时,这也会降低你的反应能力,对提问可能无法迅速给出相应的回答,或支支吾吾,或根本答错。
b) 衣着方面:
      所有人都是以貌取人的。邋遢的外表就是一个NO,NO。但是也千万不要想标新立异,面试官也肯定不会因为你的外表而录取你,除非是找模特或是门卫。
医疗行业还是以保守为主,西装/职业装是标准配置。除非你对自己有绝对信心,颜色还是以深、冷色调为主。黑色是第一选择。
另外,detail is beautiful。不要因为你蓬乱的头发、眼角的残留物、难闻的口气、黑色的领圈袖口、胸前的油迹、皱巴巴的裤腿、黑皮鞋里的白袜筒以及鞋尖的泥巴让你的努力付诸东水。
c) 资料方面:
• 了解你自己:
面试官比你更熟悉你的CV和PS。因为这是他们手上唯一的资料。因此他们会问到所有的细节。如果你的回答和CV不符,那么就准备回家吧。
• 了解对方:
      对program的深度了解极为重要。这直接体现了你对他们的重视度,这也是面试官最为关心的地方。他们director的名字,荣誉;program的侧重点,以往的成绩,有什么有名的人出自他们;同时,带你们tour的时候,不要跟在后面看看算了,落在你们眼中、耳中的任何信息都可能有用。向面试官复述这些,让他们知道你用心看了、听了,which means you really care.
3. 面试现场:
• 坐姿直但不僵;
• 不要翘二郎腿(面试官可以,你不可以);
• 不能有抖脚,摸鼻子或是经常眨眼等小动作(很多已成习惯,无意识,一定要改掉);
• 眼睛注视面试官,不要环顾左右;
• 回答问题时可以稍想一下,不要抢答;语速可以稍慢,但要吐字清晰;
• 准备好可能的刁钻问题答案;
• 遇到一下无法回答的问题,尽量将其向你准备好的方向引;
• 实在不知道就承认,并诚恳请教,切忌胡乱回答,因为很可能是trap;
• 不要撒谎,一个谎言需要一千个谎言来掩盖,坦诚会给你加分,至少不会减分;
• 不撒谎不等于不可以避重就轻。突出你的优点,避开你的短处。不要太naive,主动告诉面试官你的弱点,否则我可能很欣赏你的天真和勇气,同时也很肯定fail你的决定;
• 不要拍面试官的马屁,但是可以委婉的表达你对chairman & program的敬意;
• 对于决定你命运的大事(如prematch),当面问比事后问更好;在得到相对确定的消息同时,还能加深你Prefer他们program的印象;
• 不管谈的如何,必要的礼节不能忘记。
4. 面试后:
a) Thank you letter很重要,也是探听消息的好方法。不要太晚发。建议1-2天发。
b) Keep in touch until you get confirmation either you get it or not. 即使被turn down了,还是要再感谢他们给你面试机会。一来礼节到了,二来给自己留条后路,who knows what will happen?
暂时就写到这里,大家欢迎的话有空再续。谢谢!

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