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督考工作汇报材料

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本年度学业校工会工作计划组织教职工开展了一些有益的活动,如:“三八”妇女节庆祝活动,组织了5月歌咏比赛,进行了规范校评估材料的..,组织了“七一”教师征文比赛,参加了“七一”教育局汇演活动等等。通过开展活动,既融洽一教职工的关系,增进了同事之间的情感,又增强了学校教职工的凝聚力,为创建和谐校园起到了良好的作用。

4、情暧人心,积极开展好送温暖活动

(1)大力开展“一帮一”爱生行动

在开学业初工会组织全体教师开展“社会尊重教师,教师回报社会”的活动。一是每位教师根据实际情况确定一名学生作为帮扶对象,并为所帮扶的学生做一件有益的事;二是通过爱生行动,结合实际,因地制宜开展一些座谈、研讨、征文、演讲等教职工自我教育活动,把开展爱生行动与开展创建优秀教师群体活动紧紧结合起来。进一步增强广大教师尊重学生、爱护学生、保护学生的责任意识,使敬业爱生的师德新风在我校进一步得到发扬。此项活动收到了较好效果,得到了家庭和社会的好评。

(2)开展了师生为家庭困难学生、灾区学生捐款活动

(3)真诚关心生活困难及离退休教师生活。为了让广大教职工感到学校的温暖,进一步激发广大教职工的工作积极性、主动性和创造性,我校工会能够积极配合学校党政领导,大力开展送温暖活动,千方百计地为教职工办实事、办好事。主要工作如下:

1、探望病患:凡是知道教职工(含离退休教师)本人,或者骨干教师的家人患病住院的,工会领导都能陪同学校领导或受学校领导委托,前往医院或家里看望和安抚,帮助病人消除思想顾虑,尽早恢复身体健康。帮助陈广学老师办.了重大疾病医疗保险补助。

2、慰问丧事:遇到教职工本人或直系家属作古,工会领导都能前往吊唁与慰问,并发动所在工会小组主动.资给予关心,帮助解决善后事宜。

3、庆贺婚嫁:我校近几年来吸收了一大批青年教师,未婚教师为数不少,工会领导十分重视这项工作,能够在婚庆前夕及时到教职工(代立红、于秀明0家里道喜,遇到女教工分娩,工会也能够及时代表工会前往慰问。

六、后勤保障和勤工俭学

20xx年是质量年,学校的所有工作均围绕此中心开展。我校总务工作也正是在以提高教学质量为前提下有序进行的。为了使我校师生有良好的学习与工作环境,确实的感觉到大家庭的温暖与舒适,在各方面管.的过程中充分体现人文性,提高职能部门的服务意识,全方位为教学服务。

1、备品管.抓好、抓实、抓严。学初制定详细、切实可行的检查制度,认真做好记录,按时公示,及时反馈,严抓细节,以点带面。

2、营造舒适的学习工作环境。适时栽花、种草、植树,做到室内有花、楼道有树、室外有景,花团紧簇、杨柳成林、绿荫成片。

3、定时供应开水,提高师生生活质量。

4、按时发放各种学生补助,严格把关,狠抓落实。

我校的勤工俭学工作常抓不懈,在职教培训基地建设、校园绿化经济工作中取得了一些成绩,在今年5月被评为“勤工俭学工作先进学校”。

20xx年是全县教育质量年,更是我们咏曼初中的质量攻关年,我们一直以提高教育质量为中心,紧紧围绕教育局20xx年工作要点安排各项工作,并全力以赴逐项落实。以上工作,恳请各位领导批评指正并提出宝贵意见。

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