高考英语听力:注重技巧,知己知彼

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听力过程是一个复杂的心理活动过程，若不掌握一定的答题技巧，是不可能取得满意成绩的。本文将给高考生一些实用建议。

　　首先，知己知彼，才能百战不殆。我们先来看看高考英语的考纲对于听力考试的要求。

　　考纲中提到：要求考生听懂有关日常生活中所熟悉话题的简短独白和对话。考生应能：

　　1、 理解主旨要义；

　　2、 获取事实性的具体信息；

　　3、 对所听内容作出简单推断；

　　4、 理解说话者的意图、观点或态度。

　　这四点要求，对我们来说有什么作用呢？很显然，告诉我们了听力考试的出题方式。

　　那么，接下来我们来看看，我们将会遇到哪些类型的听力题目。

　　二、题型

　　1、领略主旨大意，概括话题内容

　　要求考生对听到的内容有一个整体的把握和全面的领会。常见的考查话题的问题有：

　　What are the two speakers talking about?
　　What are the two speakers doing?

　　2、获取具体事实，把握信息联系

　　要求考生听清、听懂事实信息，精确理解具体细节、特殊信息，如时间、地点、人物、价钱、数量、原因、目的、结果等，同时，还要对所听到的信息做简单的处理，比如数字运算、时间顺序、比较筛选、同义转换、因果关系、深层推理等。常见的考查细节的问题有：

　　When should Simon go to meet Professor Brown?
　　Whom would they turn to for help?

　　3、推测谈话背景，判断人物身份

　　要求考生理解对话地点、背景和对话者之间关系。从某方面来看，主要考查对对话或独白发生的背景、说话者之间的关系的理解程度。常见的考查背景的问题有：

　　Where did the conversation most likely take place?
　　Where are the two speakers talking?

　　4、领会弦外之音，理解观点意图
　　要求考生不仅能理解听到的内容的主旨大意，而且能通过其中的重要细节、具体事实，揣摩、推断说话者的意图、观点和态度等，因为说话者总会有他(她)的意图：提出意见，回答问题，表达想法，或阐明观点。常见的有关意图的问题有：

　　What does the woman mean?
　　What does the speaker want to tell us?

　　三、复习方法

　　在“知彼”之后，我们接下来要做的就是“知己”。

　　在这里，提供一个短期提高听力水平的捷径供考生参考。之所以是捷径，是可以快速提高成绩，但是听力能力的提高还需大家平时不断的训练。
　　笔者将听力题目总结为以下八种小专题（篇幅所限，仅列八种），针对不同题型采取不同的解题方法，大家在平时训练的同时也要学会积累相关词汇和表达方式，听力过程中不认识的用法和表达一定要查漏补缺，这样在考试的时候大家就会觉得题目仿佛见过一样，一方面考试的紧张感会消除，另一方面答题的正确率也会大大提高。

　　1、 关于时间、数字计算的试题——

　　常问方式：When …? / What time …? / How old …? / How much …? / How many …? 涉及的数字主要包括日期、时间、年代、年龄、价格、数量、距离、房号、电话号码等，数字的种类有基数、序数、百分数、分数等。常见的有half ,double, twice, one-third, percent, a pair, a dozen, penny, cent…

　　2、关于地点、方向的试题——

(1)可能提到几个地点，对这些地点提问；

(2)对话中无具体的地点，但需根据特定场合，提到的特定词来判断。

　　常问方式：Where is…? / Where does the conversation probably take place?
　　Where are the two speakers now? / Where the man going?
　　常见的地点有：At the hospital; In the post office; At the hotel; At the restaurant; In the library; In the bank; At he airport…

　　3、关于人物关系、职业、身份试题——

　　试题要求在某一特定环境下，对说话人的身份进行推理与判断。

　　常问方式：What is the man(woman)? / What’s the man’s (woman’s) occupation? What’s the probable relationship between the two speakers?

　　常见的人物关系有：doctor—patient; boss—secretary; shop-assistant—customer; driver—police; teacher—student; wife—husband; friends…

　　4、关于态度、观点与看法的试题——

　　试题是关于对话双方对某人某事所做出的好恶、赞成等的态度和情绪变化。

　　常问方式：What does the (woman) think of…?
　　How does the man (woman) feel about…?

　　5、关于建议、行动、计划的试题——

　　试题包括说话者建议做某事、决定做某事、让某人做某事等
。
　　常问方式：What does the man (woman) suggest the woman (man) do?
　　常见的对于建议的提问句型有：Why don’t you…? / How (What) about …?
　6、关于原因、结果试题——

　　试题要求弄清楚事情的因果关系。常问方式：Why …? / What’s the reason for…?

　　7、 关于推理试题——

　　试题多为一个人提出问题、发出邀请或表明观点，另外的人则不做出正面回答，而是说出表面上不相干的话，或反问做答，或重复对方的话语的部分，通过语音、语气等表明自己的意思和态度。要求大家能听出弦外之音，做出判断。

　　常问方式：What does the man (woman) mean? /
　　What can we infer from the conversation?

　　8、关于主题内容试题特点——

　　试题主要问的是该对话的主题的内容是什么，其特点是：对话双方都在谈一个内容，或是谈一件事、一个人，这就要求大家要注意对话的完整性，在答题时要把对话的两方联系起来考虑。一般应该更注意第一说话人所说的关键词语，它往往引出一个话题。常见的提问形式有：What are they talking about ? / What are the man and the woman talking about?

　　以上八点都是围绕着四大考纲展开的，我们在复习的时候一定要针对考纲的要求查漏补缺，这样的复习迎考方式才是最有效率的，当然最后的结果也是大家都满意的，祝大家学习顺利！